Organizaciones inteligentes como un nuevo paradigma organizacional

Resumen

Es una evidencia palpable que las organizaciones deben estar preparadas para enfrentar los retos que el medio ambiente dinámico está provocando; dentro de ellas se encuentra el que las corporaciones permanezcan competitivas con sus homólogos en el mundo del trabajo y estén orientadas a la calidad y servicio al cliente ya como parte de la filosofía empresarial. En este artículo se plantea a la organización inteligente como un modelo en el cual el aprendizaje y el conocimiento están orientados al mejoramiento de las acciones, y la importancia que tiene la organización y su estructura como un factor clave en este proceso.