Estrategia empresarial en la negociación contractual en una empresa del Estado de Querétaro
DOI:
https://doi.org/10.24275/uam/azc/dcsh/gye/2011n39/CarrilloPalabras clave:
estrategia empresarial, contrato colectivo de trabajo, subjetividadResumen
Se analiza la estrategia utilizada por una empresa maquiladora del estado de Querétaro, dedicada al moldeo de piezas de polímero para la industria, en su proceso de negociación con el sindicato para flexibilizar el contrato colectivo de trabajo, con la finalidad de ampliar sus posibilidades competitivas en los mercados nacionales e internacionales. Se revisan las implicaciones subjetivas en los distintos momentos del conflicto, el acuerdo final, el impacto en las relaciones laborales de la empresa y la postura de los actores frente a la decisión adoptada.Se recurrió a la revisión de documentos de la empresa.El trabajo de campo consistió en visitas a la planta, asistiendo a reuniones de los gerentes y asambleas del gerente general con los trabajadores. Se entrevistó a los diversos actores para reconstruir la dinámica de la negociación e interpretar sus interacciones subjetivas.Descargas
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